People & Culture Manager (글로벌)
People & Culture Manager (글로벌)

Role & Responsibilities
- 인사영역별 글로벌 HR제도 기준수립 및 운영
- 해외법인(미국 독일 일본 등) 대상의 현지채용,Payroll,복리후생 지원
- 장단기 해외파견, 주재원 관리
- 신규 해외법인 설립 지원 및 운영
Requirements
Must
- 글로벌 업무 경력 2년 이상 (인사업무 경력 5년 미만)
- 탁월한 영어 커뮤니케이션 수준(advanced 수준이상 또는 Native급)
- 다양한 이해관계자 및 파트너사들과의 원활한 커뮤니케이션과 오픈마인드
- 불확실성을 두려워하지 않고 긍정적이고 진취적인 성향을 지닌 분
Preferred
- PHR/GPHR소지자
- 해외법인 설립 유경험자
Application
지원방법
-
아래의 "Apply Here" 버튼 클릭 혹은 recruiting@stradvision.com으로 서류 제출.
제출서류 (양식무관)
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(필수) 이력서
(선택) 자기소개서